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Nuestra metodología

En Eureka Consultores creemos que la única forma de llegar a nuestro cliente, conseguir cambios y que estos reviertan en impactos positivos para el negocio, es tener una metodología muy definida orientada a conocer y entender sus necesidades. De esta manera podremos proponer acciones adaptadas y muy prácticas. Nuestra metodología al preparar tanto proyectos de consultoría como itinerarios o workshops formativos, está basada en:

Nuestra metodología-Eureka Consultores

 

Detección de necesidades
DETECCIÓN DE NECESIDADES: en esta fase, a través de reuniones y/o cuestionarios previos, nos planteamos como objetivo entender la situación del cliente y su negocio, sus necesidades y sus problemáticas. Toda la información que nos sea facilitada está protegida por contratos de confidencialidad y será utilizada en la siguiente fase para personalizar todas y cada una de nuestras intervenciones, ya sea en proyectos de consultoría, asesoramiento directivo, itinerario formativo, workshop, o una acción puntual de píldora formativa.

 

Diseño a medida
DISEÑO A MEDIDA: una vez concluida la primera fase, utilizaremos toda la información recopilada para diseñar el proyecto que mejor se ajuste a la necesidad real de la empresa, combinando si es necesario acciones de consultoría y formación. Éste será presentado a la dirección de la empresa para su aprobación/adaptación y tendrán un papel crucial, no solo la estructura del proyecto presentada, sino el timing y los compromisos a seguir. Tras la aprobación definitiva, el equipo de trabajo de Eureka Consultores asignado al proyecto (el cual será seleccionado en base a sus conocimientos y experiencias sectoriales) trabajará con la empresa para proponer acciones, dinámicas y ejercicios que encajen con la necesidad a cubrir, la personalidad de la empresa y los participantes. Queremos que nuestros clientes sientan en cada momento que estamos hablando, trabajando y proponiendo soluciones exclusivas para ellos. Por esto ponemos tanto énfasis en la personalización.
 
Ejecución del proyecto y elaboración del Plan de Acción
EJECUCIÓN DEL PROYECTO Y ELABORACIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL: terminada la preparación y diseño, se inicia la ejecución del proyecto siguiendo los objetivos y el timing planteados. Nuestra forma de enfocar tanto proyectos de consultoría como de formación, es que basamos nuestras intervenciones en el desarrollo de las personas. Acompañamos a los participantes en todas las fases de este proceso de mejora y les ayudamos para que identifiquen por ellos mismos los objetivos que deben alcanzar a corto, medio y largo plazo. Para ello elaboramos, conjuntamente con cada uno, el plan de acción individual donde se verán reflejados estos compromisos.
 
Seguimiento (Follow up)

SEGUIMIENTO (FOLLOW UP): en Eureka Consultores creemos firmemente en plantear acciones de seguimiento que aseguren la operatividad y puesta en marcha de los cambios planteados, ya sean cambios estratégicos o de asimilación de conocimientos. Este seguimiento se puede plantear durante todo el proyecto o una vez finalizado (aproximadamente al cabo de un mes). El consultor tendrá una reunión con los participantes (en grupo o individualmente) y hará un seguimiento de cómo han aplicado su Plan de Acción. Otras acciones de seguimiento y validación planteadas pueden ser Mistery Guest, encuestas de clima, etc...

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